Empresas
Como entender a complexidade?
- . 28 de julho de 2022
Certamente você já deve ter olhado para um problema ou uma situação difícil e logo a classificou como algo “complexo”. Às vezes pode ser física para uns, matemática para outros. Há quem ache filosofia algo complexo por demais. Mas o que é complexo para você? O mundo, os relacionamentos, as pessoas ou “simplesmente” a sua própria existência?
O burnout de uma geração
- . 28 de junho de 2022
Gosto muito de refletir sobre a importância do trabalho em nossas vidas. Entender como historicamente ressignificamos essa relação em função das mudanças na sociedade, do acesso à tecnologia, de novos objetivos e prioridades e do aumento de consciência sobre como o ser humano merece e deve ser tratado.
A evolução da consciência ESG
- . 31 de maio de 2022
Gosto sempre de lembrar que empresas carregam consigo um nome oficial que é o de razão social. Desde sua fundação, essa conotação quase kármica nos convida a lembrar que devemos ter uma razão de existir para a sociedade.
A importância do significado na busca pela felicidade
- . 1 de maio de 2022
Certa vez o cantor e compositor Gonzaguinha andou a perguntar para algumas pessoas o que era a vida. “E a vida, o que é, diga lá meu irmão?”. Após algumas respostas, ele as reuniu e compôs uma das mais importantes canções brasileiras: “O Que É, o Que É”. A música traz a versão da felicidade a partir de como as pessoas veem a vida. E o que será então esse olhar?
Até que ponto um algoritmo pode tomar decisões?
- . 7 de janeiro de 2022
Neste ano, a empresa russa de softwares para games Xsolla demitiu 150 dos seus 450 funcionários de uma única vez. O que atraiu a atenção e gerou discussões não foi a quantidade, nem os motivos que levaram a tal procedimento, mas sim quem recomendou a decisão: um algoritmo de eficiência no trabalho que mediu a produtividade e o comprometimento das pessoas e decidiu que 150 estavam fora.
Boas práticas em reuniões virtuais
- . 30 de novembro de 2021
Com a pandemia dando sinais de passagem e a vida social sendo retomada, as corporações têm se permitido resgatar práticas anteriormente comuns, mas que repentinamente se tornaram arriscadas, tais como idas diárias aos escritórios, viagens de negócios, reuniões presenciais e confraternizações no final do expediente.
Quanto vale?
- . 27 de setembro de 2021
O filme Quanto vale?, disponível na Netflix (Worth, 2021) aborda em sua trama a criação do Fundo de Compensação às vítimas dos ataques de 11 de setembro nos Estados Unidos e seu difícil trabalho de calcular o valor das indenizações a serem pagas pelo governo aos familiares. Baseado em uma história real, este fundo existe naquele país desde então, sendo responsável pelas indenizações aos cidadãos norte-americanos vítimas de outras tragédias nacionais.
Agora é BANI
- . 28 de agosto de 2021
Eu ainda tentava entender o mundo VUCA quando soube que não estávamos vivendo mais nele. Aquele mundo volátil, incerto, complexo e ambíguo (VUCA é o acrônimo de volatility, uncertainly, complexity e ambiguity: termo empregado pelo U.S. Army War College para explicar as características no mundo pós-Guerra Fria), tão falado nos encontros de RH para descrever os desafios do mundo corporativo, já é passado.
Presenteísmo nas empresas
- . 16 de junho de 2021
As empresas que possuem um RH estruturado sabem quanto representa o absenteísmo dos seus trabalhadores. Este costuma ser um indicador constantemente analisado e comparado com índices de mercado do setor. Saber por que alguém falta recorrentemente ao trabalho significa propor ações que melhorem essa ausência, que gera reposições, despesas com horas extras, atrasos nas entregas, remanejamento de colegas, sobrecarga e aumento direto no custo da folha de pagamento.
Pandemia e pobreza estrutural
- . 24 de maio de 2021
Um dos efeitos duradouros dessa pandemia será uma derrapada nas já insuficientes políticas públicas de combate à perpetuação da pobreza. Sabemos que romper um ciclo em que filhos de famílias socialmente desfavorecidas têm imensas dificuldades de ter um futuro melhor que seus pais implica investimentos em muitas áreas, principalmente em saúde e educação.